Positionnement : comment rester soi-même ?
Au cours de cette formation
- Apprenez la différence entre compétition, collaboration et “coopétition”
- Décryptez les attitudes qui défendent une position et celles qui défendent un but
- Comprenez comment interagir avec votre interlocuteur pour atteindre votre but
Un parcours en 5 modules
- La compréhension des éléments qui favorisent la compétition la collaboration
- Le concept de “coopétition” en entreprise
- Les conséquences des différents types de prise de position
- Les attitudes à adopter pour défendre un objectif ou une position
- Rendons cela concret : les 5 étapes pour garantir une position gagnant – gagnant
Ce que vous allez recevoir
Ce cours dispensé en français mêle vidéos, exercices interactifs et documents à télécharger. Il vous est proposé par notre formateur Jean-Yves Mercier. Cette formation vous permet d’apprendre à votre rythme grâce à un mélange de formats courts. Gardez à l’esprit que vous obtiendrez des clés. A vous de jouer pour les mettre en pratique dans votre réalité.
Pour aller plus loin
Cette thématique vous intéresse ? Découvrez encore plus de formations sur Ad Valab. Dans notre espace Le Lab, vous pouvez également retrouver nos derniers articles. Pour aller plus loin, nous vous invitons à consulter notre site Ad Valoris sur le thème de l’intelligence organisationnelle. De quoi vous aider à mettre en pratique votre formation.
Si vous avez des questions ou des suggestions sur ce cours, nous serons ravis de les collecter via le formulaire de contact. Enfin, si cette formation vous a été utile, n’hésitez pas à la partager autour de vous. Entre managers, l’entraide est fondamentale.
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Module 1 : puis-je avoir confiance en mes interlocuteurs ?
Quelles sont les différentes réactions possibles ?
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Module 2 : Et si nous reconnaissions la complexité ?
Elle vous effraie peut-être, cette complexité. Néanmoins, elle reste omniprésente. Pourquoi ne pas simplement apprendre à l'accepter ?
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Module 3 : Accepter de prendre position
Prochaine étape : l'acceptation ! La maîtrise du positionnement n'est plus très loin...
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Module 4 : Ne pas défendre sa position mais son but
Apprenez la nuance subtile entre ces deux finalités.
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Module 5 : Interagir pour atteindre son but
Dernier module, consécration de ce cours : l'interaction.
